El Dandy

Ayer, fue la última y definitiva entrevista. Este segundo socio, era el opuesto al otro, totalmente inaccesible y tipo “Dandy” ( treintañero encorbatado que se cree superior a los demás, y resulta que es una mierda pinchada en un palo). Después de disertar sobre el puesto ofrecido ( venta de cartuchos de tinta ), parecía que hacía falta un Máster, para ser escogida.

Las condiciones, habían variado. Ya no era turno rotativo, solamente el de tarde, incluyendo 2  sábados al mes. Todo esto, por unos 400 y pico ( no me dijo el pico…) con las pagas incluidas. Pero lo que realmente me molestó, fue cuando me dijo que tenía que ir 15 días de prueba sin cobrar un puto duro! Que la empresa en estos momentos, no podía asumir los gastos. ¿Será hijo de la grandísima madre que lo parió? Con el dinero que ahorraría la empresa al contratar una persona con minusvalía…

El tío seguía con cara de chulo, y insistía que pretendía que yo fuera una gota de agua, de la otra dependiente (casi le contesto que la clone, coño!). Que el uniforme lo tendría que poner yo, que nos quería ver todos los días de igual.

Como podéis imaginar, le dije que no me parecía justo. Que me “tragaba” las condiciones económicas, el cambio de horario, incluso que pondría yo el “uniforme” (pantalón negro,camisa blanca y americana negra). Pero no estaba de acuerdo a ir a trabajar 15 días sin cobrar, podría pasar el “ no asegurarme esos días”, pero que me pagara en “b” lo que me correspondía.

Como imagináis, el empleo a tomar por saco. Pero es que me indignan estas cosas, que le parecería al tío, si le dijera, que su madre viniera 15 días a planchar sin cobrar, para prueba claro!!!  

No, no es legal ni justo, aún pensé en decirle que si, y avisar al sindicato al que estoy afiliada (C.I.G). Menuda le podrían montar, pero no merece la pena, que se vaya a freír espárragos!!!

No pasa nada, sigo con las ideas que tenía, hacer el curso de 8 meses ( por lo menos me pagan el desplazamiento…) con prácticas incluidas y posibilidades de ingreso en la empresa.